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发展是硬道理|升拓检测2022年度总结表彰大会圆满召开

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  • 发布时间:2023-01-18 16:06
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岁末,我们回眸凝望,忙碌、充实、转变、提升诠释了升拓检测的2022岁首,我们翘首以盼未来有更多的期待。   2022年是极不平凡的一年,公司团结带领全体职工发扬攻坚克难精神,努力克服疫情封控、高温限电等影响,稳定职工队伍与项目生产,取得平稳发展。2023年1月12日,以“升拓同心,大展宏兔”为主题的四川升拓检测技术股份有限公司年会成功举行。董事长吴佳晔、总经理刘秀娟和各部门负责人及北京分公司、广州分公司、太原分公司、沈阳分公司、西安分公司、昆明分公司、山西分公司、宁波子公司,武汉、贵阳、郑州、南京等办事处及全体员工150余人参加此次大会,共同见证我们一同走过的2022年,迎接2023年新春的到来。2023年1月11日-12日,升拓检测各部门负责人述职环节,销售部、软件部、财务部、统筹部等9个部门、4个事业部、2个业务中心分别进行了2022年度工作述职,并对公司2023年发展提出了建议。随后,董事长吴佳晔以《回顾、反思与规划》作22年度工作报告及23年发展规划。吴董指出,公司的运营发展均以《产品服务》《 战略、管理及人力资源发展规划》为指导展开工作 。22年如同一面镜子,也照出了公司的一些不足,详细分析了在福利待遇、激励机制、公司架构、流程管理欠缺之处。从公司层面如何贯彻公司文化做了具体分析。并提出了23年新目标、新计划。一是打好数字化升级的基础;培养出新的、可持续发展的商业模式;二是规划北交所及科创版/创业版上市标准。要坚定发展的信心,强化部门横向管理机能;不断完善流程,为协作提供技术保障;管理与分配机制务必体现精诚协作精神;推行3+2战略,推动业务持续稳健增长。要围绕“发展才是硬道理”的核心准则去开展各项工作。   在升拓,有那么一群人,他们尽心尽力,尽职尽责,为企业生产经营稳步运行做出了积极的贡献;他们高标准,严要求,克服困难,勇于进取,在推动企业发展上发挥了表率。公司董事吴佳晔、总经理刘秀娟为他们颁奖年度秀员工奖、忠诚员工奖、技术先进奖等。特别感谢他们的辛勤付出,以及身后家人的理解和支持。   回首征程初心在,展望前路志更坚。新的一年,升拓检测将继续以本色不变得始终的初心,乘风破浪会有时的信心,昂首迈向新征程!

岁末,我们回眸凝望,忙碌、充实、转变、提升诠释了升拓检测的2022岁首,我们翘首以盼未来有更多的期待。

 

2022年是极不平凡的一年,公司团结带领全体职工发扬攻坚克难精神,努力克服疫情封控、高温限电等影响,稳定职工队伍与项目生产,取得平稳发展。2023年1月12日,以“升拓同心,大展宏兔”为主题的四川升拓检测技术股份有限公司年会成功举行。董事长吴佳晔、总经理刘秀娟和各部门负责人及北京分公司、广州分公司、太原分公司、沈阳分公司、西安分公司、昆明分公司、山西分公司、宁波子公司,武汉、贵阳、郑州、南京等办事处及全体员工150余人参加此次大会,共同见证我们一同走过的2022年,迎接2023年新春的到来。2023年1月11日-12日,升拓检测各部门负责人述职环节,销售部、软件部、财务部、统筹部等9个部门、4个事业部、2个业务中心分别进行了2022年度工作述职,并对公司2023年发展提出了建议。随后,董事长吴佳晔以《回顾、反思与规划》作22年度工作报告及23年发展规划。吴董指出,公司的运营发展均以《产品服务》《 战略、管理及人力资源发展规划》为指导展开工作 。22年如同一面镜子,也照出了公司的一些不足,详细分析了在福利待遇、激励机制、公司架构、流程管理欠缺之处。从公司层面如何贯彻公司文化做了具体分析。并提出了23年新目标、新计划。一是打好数字化升级的基础;培养出新的、可持续发展的商业模式;二是规划北交所及科创版/创业版上市标准。要坚定发展的信心,强化部门横向管理机能;不断完善流程,为协作提供技术保障;管理与分配机制务必体现精诚协作精神;推行3+2战略,推动业务持续稳健增长。要围绕“发展才是硬道理”的核心准则去开展各项工作。

 

在升拓,有那么一群人,他们尽心尽力,尽职尽责,为企业生产经营稳步运行做出了积极的贡献;他们高标准,严要求,克服困难,勇于进取,在推动企业发展上发挥了表率。公司董事吴佳晔、总经理刘秀娟为他们颁奖年度秀员工奖、忠诚员工奖、技术先进奖等。特别感谢他们的辛勤付出,以及身后家人的理解和支持。

 

回首征程初心在,展望前路志更坚。新的一年,升拓检测将继续以本色不变得始终的初心,乘风破浪会有时的信心,昂首迈向新征程!

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01/05/2024

检测手记 | 在桂地风光里守护隧道安全质量

  逢山开路,遇水架桥,地形地貌自古就是交通工程建设绕不开的话题, 桂东南丘陵地区多山的地理特征使隧道成为这里铁路上最常见的工程建筑物,其质量安全因此备受重视。此起彼伏的低山层层叠叠,云雾在群山间缭绕流转,星星点点的村落散落在山脚,河流和铁路向远方蜿蜒,绘就的山水画慢慢在眼前浮现。我们将在这画里对隧道的冷缝进行检测甄别,守护隧道安全质量。   什么是冷缝? 冷缝是隧道二衬浇筑中常见的施工问题,即隧道衬砌施工过程由于两次浇筑间隔时间超过混凝土初凝时间,现场未采取有效处理措施就进行后续混凝土施作,导致先后浇筑混凝土之间出现的弱结合面,表现为分层色差、软弱层、缝隙、月牙形闭合裂纹等。 隧道深邃且昏暗,光线在身后慢慢消散,我们在一处检测点停住了脚步,对铁路工务部门人工排查的疑似冷缝进行进一步检测,以区分为冷缝或非冷缝。通过登高设备,我们来到隧道顶部位置,连接线缆、开启设备、放置传感器支架、挥动敲击锤、采集数据......设备发出运转的低鸣声,敲击声在深邃的隧道里回荡,传感器捕捉着这些信息,通过无线传输到电脑,数据在屏幕上不断闪烁。一条条数据就这样产生,然后被上传、分析、保存,直到我们彻底看清这条冷缝的“面目”。 整个检测操作流程对我们来说已是得心应手,由于此次任务将对所有冷缝进行检测甄别,工作时间相对集中,要求设备具备很强的稳定性,我们携带的是由升拓检测自主研发的混凝土强度及冷缝检测仪,这款设备内置充电电池,满电量可供工作时间大于6小时,在无数次检测中都表现优异,发挥稳定,一如往常。   冷缝有什么危害? 混凝土裂缝型冷缝会破坏混凝土结构的完整性,导致结构强度和稳定性受到影响,因提供渗透和漏水的路径,引发钢筋锈蚀,以及可能导致混凝土的耐久性降低、美观和功能受损、维护成本增加等问题。除了裂缝型冷缝,此外剪切面冷缝、接缝冷缝、伸缩缝冷缝、施工缝冷缝、设备安装缝冷缝等冷缝类型也可能会带来强度和稳定性受损、渗水、腐蚀等问题。 冷缝对工程质量的影响是显而易见的,而设备的检测精度直接关系着对冷缝的甄别。混凝土强度及冷缝检测仪基于弹性波理论,并创造性地以动弹性模量为中介,采用Sigmoid曲线回归抗压强度,推算结果稳定,具有很高的检测精度,一旁的同事说:"有没有问题,一测就知道" 。 就具体检测原理来讲,这款设备是采用了冲击弹性波作为检测媒介,由于冷缝的存在,当冲击弹性波在穿过冷缝时,会导致冲击弹性波的能量及速度发生变化。因此,分别采集冲击弹性波跨缝和不跨缝的信号,并将其对比,就可判断冷缝对二衬混凝土的影响大小。   "数字化发展让我们的工作更方便" 我和同事配合默契,对冷缝逐条进行检测。得益于这款仪器的可靠性和操作的灵活性,整个检测流程进行得非常顺利。而采集的数据,则被高效地存储和管理。我们可以将数据直接上传到由升拓检测自主开发的智慧试验与检测综合系统(STIMs),在这个系统平台上对数据进行存储、分析、管理、交互,实现了一体化的管理。数字化的快速发展进一步提高了检测效率,让我们的工作更方便,一线检测人对这一变化应该感受很深。   一天的工作结束后,我们从隧道中走出,远处的光线逐渐明亮。桂地的美丽风景再次展现在眼前,而我们,就这样日复一日地进行着看似平凡却充满使命感的工作。每一次的敲击,不仅是为了对建筑工程隐患说“不”,更是为了筑起无数人生命安全的坚实防线。这是我们的故事,一段关于探索和守护的故事。    
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11/04/2023

2023中国-东盟教育交流周职业院校技能大赛工程(桥梁)质量检测大赛圆满落幕!

11月13日,2023中国-东盟教育交流周职业院校技能大赛工程(桥梁)质量检测大赛在贵州交通职业技术学院顺利进行,来自东盟及“一带一路”国家职业院校及来华留学的选手们汇聚一堂,进行桥梁质量检测的职业技能比拼。升拓检测作为大赛支持单位,为混凝土保护层厚度和钢筋间距检测比赛提供了技术、设备等系列支持,全面保障了比赛圆满举办!此次大赛是2023中国-东盟教育交流周在职业教育合作领域的一项重要赛事,由中国 - 东盟教育交流周组委会秘书处、贵州省教育厅主办,贵州交通职业技术学院承办。 2023中国-东盟教育交流周是中国与东盟国家最具代表性的政府间教育合作平台,为中国与东盟开展以教育为主、涵盖人文诸多领域的合作奠定了坚实基础。比赛以团体赛方式进行,分为理论竞赛和实操竞赛,包括混凝土保护层厚度和钢筋间距检测和声波透射法检测桩身完整性两个赛项。 在实操比赛现场,选手们沉着冷静,操作有序得当,相互之间配合默契,展现出优异的职业技能水平。奖项设置单项奖和团体奖,最终在紧张角逐后决出一等奖、二等奖和三等奖。 升拓检测作为教育部“1+X路桥工程无损检测职业技能等级证书”评价组织,长期与各高等院校广泛开展职业教育合作,助力高校进行职业教育数字化改革,在职业教育培训、产教融合发展方面有着完善的综合服务方案。下一步,升拓检测将继续开拓创新,与各高等院校深化交流合作,为职业教育发展作出更大努力。  
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